有效的评价

为了提高董事会的效率，自2015年以来，每年都对除主席之外的所有董事进行问卷调查评估。自2021财政年度以来，已经进行了第三方问卷调查和结果分析，并将评估结果报告给董事会，以分享问题，然后再进行持续的改进工作。

■ 2023年度有效的评价结果

在加强ESG举措、薪酬制度和继任计划等领域，评价自2022财年起有所改善，总体评价普遍积极，董事会被评价为有效运作。

符合资格的人员	除总裁兼首席执行官外的所有董事
评估方式	匿名5点评估问卷
问题数量	40
实施时间	2024年2月
答复情况	所有受试者均已答复
问卷评估项目	・董事会的角色和职责・董事会的规模和组成・董事会审议及管理・继任计划・董事会的组织设计及运作等・与股东的关系及对话

.

他根据自己高水平的专业知识和管理经验，在董事会会议上发表坦率的意见，并以独立的立场参与讨论，不仅在董事会会议上，还根据业务问题和主题与负责的部门举行单独会议，在下一代教育课程中进行讲座和访谈等，以确保我们的业务积极参与我们的业务增长，并以专业和独立的身份履行其外部董事的职责。